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我市召开集体协商工作推进暨业务培训会

时间:2019-03-01  来源:安宁市总工会   


31日,安宁市总工会联合市人社局、市工商联在宁湖大厦裙楼召开2019年集体协商工作推进暨业务培训会,进一步提升全市企业集体协商工作实效,努力实现企业与职工共谋发展,顺利通过云南省总提质增效达标验收。全市各街道社保所、工会,主管局、个私协会及各直属企业工会主席、负责人共125人参会。

会上,市人社局局长杨志国及市总工会副主席夏瑜分别从人社及工会的角度对今年的集体协商工作进行安排部署。2019年度集体协商工作时间为1月起至7月止,以市辖25人以上企业为主体、100人以上企业及各直属企业为重点,全力抓好“集体协商建制率保持动态稳定、精细化协商典型培育稳步推进、落实集体协商提质增效行动、集体协商实效总体提升”4项工作。推动集体协商内容更加务实精细,职代会制度更加健全规范,职工民主参与更加主动广泛,效果更加明显实在。随后,市人社局政策法规科进行了集体协商业务培训,详细讲解了集体协商工作的理论知识。

此次会议的召开,既有理论高度又紧贴工作实际,具有很强的思想性和针对性,对进一步做好集体协商工作具有很强的指导作用。